選考中の転居
現在就活中の者です。

家庭の事情により、ある会社の選考途中で引っ越しをしました。
履歴書と住所が変わってしまったので、次回面接時にお伝えしたほうが良いと考え、
面接終了時か、面接中に住所を聞かれたときなどに、自宅住所を書いた書類と口頭で説明しようと考えました。

こういったやり方でも失礼にはならないでしょうか・・・？
また、渡す文書はどのような書き方のほうが良いでしょうか・・・？


本当は就活中に転居しないほうが良かったのだとは思いますが、どうしても転居しなくてはならなかったので・・・

詳しい方がいらっしゃいましたらどうぞよろしくお願いいたします。

追伸:回答の不足があり失礼致しました。
これも、先(下記)の面接の最後に質問事項を問われた際、住所変更を打ち明けた後の面接官の指示に従うのが最善です。
念の為に持参しておく文書なら、やはりビジネス文書形式が良いと思われます。
それでもご心配なようでしたらネットでハローワークの番号をお調べになって尋ねてみるのも宜しいと思われます。質問だけなので管轄でなくてもアドバイスを頂けます。ハローワークは基本的に平日朝９持の開館です。


こんばんは

私も５年前、選考中に体の事情で引っ越しで、独立先から実感へ移った事があります。

面積では必ず最後に面接官から
｢これで面接は終わりですが、何か質問等はありますか？｣
と聞かれますので、その時に口頭で打ち明けて下さい。その際に面接官から修正を依頼されますのでそれに従って下さい。
念の為に明記した書面も持参して、いつでも出せるようにしておけば大丈夫です。

給料が2回以上遅れた場合、会社都合としてもらえると聞きました。

上司から退職願をこの通り書いてくれて見本？を頂きましたが、一身上の都合によりとありました。

会社の状況はこうであ
っても、退職の話をしたのは私なのでやはり自己都合(一身上の都合)となるのでしょうか？

なんだか納得がいかないのですが無知のため何も動けません。
ご存知の方がいましたら回答よろしくお願いします。

簡単に。

会社が会社都合として退職させてくれるのではありません。。。

貴方が自主退職しても、給与遅配が２回あった場合はハローワークで会社都合として扱ってくれるというだけです。

２回遅配には色々と他にも制限がつきますから、退職前にハローワークで相談を。

２１歳のフリーターです。今のバイトを続けるべきか悩んでいます。
将来のことで相談です。
新しい道を含めて考えたほうがいいですか

それとも今のバイトを続けて言ったほうがいいですか

長文ですみません

私はコンビニで働く２１歳のフリーターです。
主に、夜勤と夕方から夜にかけて週5日で７～９時間入ってます。
ＦＣ経営しているオーナーの会社に正社員として入ることを目標としています。
オーナーの会社の社員は全員バイトから社員に登用されたようです。

店長も、オーナーにきちんと言ってくれているらしく、協力もしてくれているようです。
ただ、いつになるかわからないし、本当に入れるか不安もあります。

今の仕事は好きです。やりがいも感じられて自分なりに向上心もあります。


ただ将来のことを考えると、このまま入社をめざしてバイトをがんばるのか、ほかの道を探すか迷ってしまいます


ハローワークにもいきましたが、試用期間などを設けられるなどの条件つきなところばかり
もしそれで落とされたらと考えると、今のチャンスまで棒に振るうことになります

私はどうすればいいのでしょうか

それはバイトを続けるべきです。自分もコンビニでバイトしてるフリーターです。目標があるなら頑張るべきなのではないのですか？自分も依託店長の話がきています。でもそれもいつなれるのか分からないのですが、いろんな店に応援で入ったりしています。質問者はかなり信頼されているから良い話がくるのでは？
今の仕事に対してやり甲斐があるなら頑張るべきです。支離滅裂になりましたが頑張って今の現実と闘って下さい。

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