入社一年ですが私の会社はブラック企業でしょうか？判断をお願いします。
学校を出た社会人2年目の23歳です。

東京の会社で待遇は
基本給12万
住宅手当が1万
皆勤手当4万(一度でも欠勤、
遅刻、早退があると0)
計17万

休日は110日(内55日は休日出勤)
就業時間は早くて8:00〜21:00

残業代も含め年収250万
賞与昇級は無し。

以下は私が体験した事
•入社日に先輩社員から「新卒なのになんでこんな会社に入ったんだ」と言われる。
•上司からは「若いのに将来のことちゃんと考えてるの」と言われる
•一年で職場で2人倒れる。一日休んだだけで次の日は出社。一目見ただけで調子が悪いのが分かる。仕事が多すぎるので無理して出勤した。
•35歳までの離職率が極端に高く、3年以内で7割が辞める。会社は40歳以上の転職が難しい社員を積極的に採用している。社長曰く彼等は劣悪な条件でも後がないから辞めない。
•外回り中にハローワークにいき求職者を装い尋ねると「⚪︎⚪︎社は社員を使い捨てている可能性があり、勧められない」
•40歳以上でも独身、実家暮らしが多数。介護があるからではなく、単に収入が低すぎて実家以外では生活が成り立たない。
•もちろん社長一族はみんな金持ち。東京に一軒家プラス複数の海外スポーツカー所持

私はどう考えてもブラックだと思うのですが世間的にはどうなのでしょうか？

世間から見てもブラックです。
基本給が安い分皆勤手当てで補っているのでしょう。
そんな会社すぐに辞めて転職を勧めます。

ハローワークで、パートやアルバイトの求人を扱うようになったのは平成１９年よりも後なのですか？

よろしくお願いいたします。

ずっと以前からあります。ちなみにパートとアルバイトに法的な区別はありませんが、アルバイトの多くは学校へ求人が行きます。学校にはハローワークのような職業紹介事業が認められているからです。

アメリカはどうも世界的にセックスの数が少ないんですが、なぜなんでしょうか？
1番多かったのはオーストラリアでした。

セックスってどうやって数えるんですか？
道をセックスが歩いているんですか？
あなたには、女性がセックスに見えるのですか？

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